مركز بيداغوجيا

 

حول مركز بيداغوجيا

---

الهدف

يُعتبر مركز التدريب التربوي والتطوير الأكاديمي في جامعة سيبو الحكومية عاملاً فاعلاً في دعم عملية الإصلاح في نظام التعليم العالي التي أطلقتها وزارة التعليم العالي والبحث العلمي في إقليم كردستان. نسعى في مركزنا إلى إحداث نقلة نوعية في التطوير المهني الأكاديمي، ونهدف إلى تزويد جامعتنا والمجتمع المحلي بكوادر أكاديمية كفؤة، ليصبح مركزنا نموذجاً يُحتذى به على المستوى الوطني في تعزيز جودة التعليم والتعلم

---

برنامج الدورة

تتألف دورة التدريب التربوي من ست وحدات دراسية مختلفة، وهي: تكنولوجيا المعلومات والاتصالات، والنهج المتمحور حول الطالب، والأساليب التربوية المبتكرة وأدوات التقييم، والتعليم القائم على الكفاءات، وريادة الأعمال التعليمية والتعاون في بيئة العمل الجامعية، ووحدة تطوير البحث. تتضمن كل وحدة مخرجات تعليمية مختلفة، مثل: استخدام أدوات التعلم الرقمي (عبر الإنترنت وخارجها)، وتزويد المشاركين بالبنية النفسية الصحيحة التي قد تكون مهمة في البيئات التعليمية، واستخدام أساليب تدريس مناسبة لتطبيق النظريات في المختبر والعمل الميداني، وربطها بواقعهم. بالإضافة إلى ذلك، تتناول الدورة مفهوم المرونة في المناهج الدراسية في سياق كردستان، وكيفية تصميم مناهج مرنة. كما يُعدّ إظهار المعرفة بعملية البحث مخرجًا تعليميًا آخر في دورة التدريب التربوي.

---

التقييم

خلال الدورة، تُستخدم ست وحدات دراسية مختلفة، تُدرَّس كل وحدة منها باستخدام مناهج ومعايير وأدوات تقييم متنوعة، تُستخدم لتقييم مدى تحقيق مخرجات التعلم لكل وحدة. ويُستخدم كل من التقييم التكويني والتقييم الختامي، إلا أن التركيز الأكبر ينصب على استخدام أدوات التقييم التكويني. وتشمل هذه الأدوات: التقييم المستمر، وملفات الإنجاز، والتقارير، والمشاريع، وتقييمات الأقران، والعروض التقديمية، والندوات، والتقييمات الذاتية، والواجبات، ومذكرات التعلم، والتأملات، وغيرها.

---